办公用品来代替，工作无处不在随心所欲如谚语所说的培训员工隔行如隔山，没有在其他领域的成功并不能意味着在户外家具领域的成功能不能复制以前的经验，在同行业中，并正确应用思维的变化。处理新事物，解决新问题，找到一个户外家具行业的工作。追求短，平，快，积极的思维并不适用于户外家具行业。的室外家具市场便宜，国内的消费者是不深刻的户外活动，户外家具产品的概念不够了解，营销人员应该在人们的生活方式不同的方式不同的方案，对消费者的信念。

以提供更多的引导，这一个漫长的过程，没有快速解决方案。耐心伪造的优秀团队倍，在发展中国家，如豆浆油条的中式早餐往往缓慢牛奶面包。的生活和改变习惯的概念，需要时间和指导，而不是突然的，像一个春天的晚上，桃树花。家具行业的发展，企业应该建立一个长期的目标，带领球队以耐心共同打造一个坚实的框架。

作为一个多淹没的心随着商业，工业，热衷于使用两个或个月的结果来衡量的努力和奖励团队员，是为自己，企业完全负责。在从事户外家具行业的短，平，快的理论是有道理的，是注定离不它。马说我太苛刻，即使是在残酷的早晨，明天会更好，但绝大多数人在开放晚上死亡。这种语言是同样适用于户外家具行业，开拓市场，风险和收益是成正比的户外家具专业人士知道，在候诊室长大，产量压缩。